Steve Easterbrook est cadre supérieur chez McDonald’s depuis plus de 20 ans et en est le chef depuis 2015. Maintenant, il doit partir – le père de trois enfants avait été accueilli par un employé.
Le président de McDonald’s, une chaîne de restauration rapide, a été congédié d’une relation avec une personne placée sous son contrôle officiel. Avec la relation Steve Easterbrook “mauvais jugement” le jour et enfreignant les règles de la société, McDonald’s a justifié la décision du conseil de surveillance.
Les médias américains ont cité un courriel envoyé par Easterbrook à ses employés dimanche. “C’était une erreur”, écrit-il. “Compte tenu des valeurs de la société, je conviens également avec le conseil d’administration qu’il est temps que je passe à autre chose.” La relation qui a conduit au licenciement était souhaitée par les deux côtés, selon McDonald’s.
Easterbrook est britannique et a rejoint McDonald’s UK en 1993. Il a gravi les échelons pour devenir le leader du marché britannique, puis du marché de l’Europe du Nord. En 2011, Easterbrook a quitté la société et a dirigé PizzaExpress, puis Wagamama. En 2013, il est retourné chez McDonald.
Il est à l’avant-garde de la chaîne de restauration rapide depuis 2015, avec plus de 38 000 sites dans plus de 100 pays, selon la société. Easterbrook est divorcée et père de trois enfants.
Selon Christopher “Chris” Kempczinski, son successeur chez McDonald’s, l’entreprise américaine, qui comptait environ 14 000 magasins depuis 2017, en était responsable. Kempczinski travaille pour McDonald’s depuis 2015, auparavant pour la société alimentaire Kraft Foods.